Für den Bereich Buchhaltungs-Service suchen wir einen :

Fachkoordinator Buchhaltungs-Service (m/w/d)

Köln

Vollzeit

ab sofort

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Vollzeit

ab sofort

DAS SIND IHRE AUFGABEN

Key-User/First Level Support für Anwendungen (Aufnahme und Lösung von Störungen im Anwendungs-Handling der Anwender etc.)
Aufnahme von IT-Anforderungen durch die Anwender und Übersetzung in Fachkonzepte zur Weiterleitung an die IT
Fachspezifische Mitwirkung in IT-Projekten bzw. auch Leitung/Teilprojektleitung
Stammdaten-Management (Erfassung, Validierung, Änderung)
Test und Qualitätssicherung der durch die IT umgesetzten Anforderungen/Störungen und Freigabe für die Produktivsetzung
Erstellung der Benutzerdokumentation
Fachspezifische Anwenderschulung
Mitarbeit in Key-User/Fachkoordinator Gremien und Teams
Job-/Schnittstellenüberwachung im jeweiligen SAP-Kontext
Bereitstellung und Kontrolle von Datenlieferungen
Anwendungs- und Programmtests (Testfallermittlung/Checkliste etc.)
Mitarbeit bei Optimierung und Erhaltung der System-Performance und Systemaktualität
Schnittstelle zu weiteren Fachthemen, z. B. Personal, Spendenverwaltung, Fundraising, Controlling

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Wirtschaftsinformatiker und/oder Bilanzbuchhalter wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
Sehr gute Anwenderkenntnisse in den SAP-Modulen FI & AA, den Zusatzanwendungen EBX-Global, Uniserv sowie in den MS-Office Produkten (Excel, Word, Outlook, Teams)
Kenntnisse im First Level Support von Vorteil
Ausgeprägte Fähigkeiten in der praktischen Erfassung und Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Abläufe
Selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verständnis für komplexe Vorgänge
Hohes Maß an Eigeninitiative und ausgeprägte Teamfähigkeit
Hohes Maß an IT-Affinität /Ausgeprägtes Interesse an IT-Themen

Moderne Unternehmenskultur mit individuellen Arbeitsplatzkonzepten
Sehr gutes Betriebsklima und ein wertschätzendes Miteinander
Faire Bezahlung (Entgeltsystem) und Förderung der Betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
Home Office / Mobile Office Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance
Workation innerhalb der EU
Weiterbildungs- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten (SoCura-Karrierekonzept / Talent Management)
Überdurchschnittliches Angebot im Rahmen der Gesundheitsförderung (Mobile Massage, Entspannungsraum, Check-ups etc.) sowie betriebsärztliche Betreuung
Zeitgutschrift für Arztbesuche und Behördengänge
Gute Verkehrsanbindung (Job-Ticket, Company Bike, Tiefgarage)
Arbeitgeberzuschuss zur Kantinennutzung
Hundefreundliches Unternehmen
Mitarbeitervergünstigungen, Events und vieles mehr

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Personalleiterin

Birgit vor der Wülbecke

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